A filosofia de Merida é "Aspirante, inovadora, profissional e persistente".
A empresa tem mais de 200 funcionários, a equipe de ensino é superior a 10%. Atribuímos importância aos talentos e à inovação técnica. investir 30% do nosso faturamento em P&D a cada ano.
Exploramos ativamente as novas regras de construção da cultura da empresa hoje em dia para construir um sistema de cultura que atenda às necessidades do sistema empresarial moderno e às necessidades individuais dos funcionários, aprimore a competitividade central da empresa, melhore os benefícios econômicos e sociais da empresa e crie uma boa atmosfera cultural e uma poderosa fonte de força.
A empresa sempre segue a regra de "orientada para as pessoas", melhorando as habilidades de produção e habilidade profissional dos funcionários, estabelecendo os valores corporativos de ter orgulho de inovação e vencer, e realizou com sucesso a gestão da cultura corporativa.
Mérida mantém um sentimento sincero de anseio pela beleza, respeitando cada funcionário, respeitando cada parceiro. Para criar um desenvolvimento sustentável e uma situação em que todos ganham, e compartilhar os frutos do desenvolvimento
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